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Nerds wanted: Schnell und günstig zum IT- und SAP-Experten
Aufstrebende EDV-Unternehmen setzen auf professionelle IT-Stellenbörsen
Die Branche boomt, Aufträge sind vorhanden, lediglich an Fachkräften fehlt es vielen Firmen im IT-Bereich. Die Lösung liegt in spezialisierten Online-Jobbörsen wie www.ERP-Stellen.de, die Unternehmen schnell zum passenden Nerd verhelfen.
(Götting) Das Ringen um hochqualifizierte IT-Fachmänner und -frauen scheint nahezu täglich in eine neue Runde zu gehen: Viele Unternehmen fürchten um ihr Standing, sollten Stellen unbesetzt bleiben. Die Szenarien sind bekannt: Aufträge müssen abgelehnt werden, Kunden wandern ab und das Potential eines Betriebs kann nicht ausgeschöpft werden. Der Horror eines jeden Unternehmers, oft und gerne Stoff für Artikel, Blogs-füllend und mit unzähligen, eigens dem Fachkräftemangel gewidmeten Gruppen auch in den Social Networks bestens präsent.
„Diese propagierte Endzeitstimmung finde ich anstrengend.“ Claudia Roth findet klare Worte wenn es um die Situation auf dem IT-Arbeitsmarkt geht, oder jedenfalls die, die suggeriert wird. „Es mangelt uns nicht an Experten, es gibt sehr viele, sehr gut ausgebildete Informatiker, die nach einem passenden Job suchen. Viele Unternehmen schreiben einfach falsch aus.“
Nun mittels Anzeige im Regionalblatt medienaffine Computerspezialisten zu erreichen ist sicherlich schwierig. Doch gerade für mittelständische Unternehmen, die über keine eigene Personalabteilung verfügen und das Recruiting nebenbei laufen muss, stellt die Suche nach entsprechend qualifizierten IT-Experten eine große Herausforderung dar.
„Wir wenden uns immer an Profis, wenn uns etwas wichtig ist, vom Friseur bis zum Architekten. Genau darin sehe ich auch den Weg für Unternehmen mit unbesetzten Stellen“, so Roth. Seit vielen Jahren betreibt sie die Jobbörse www.ERP-Stellen.de, die sich auf Experten von SAP über Microsoft bis Infor spezialisiert hat. Firmen schicken ihre Annonce, Claudia Roth und ihr Team kümmern sich um die Veröffentlichung. Multiposting auf vielen weiteren Plattformen wie http://www.ERP-Stellenmarkt.de, http://www.IT-Jobkontakt.de oder http://www.EDV-Branche.de erhöht die Reichweite einer Stellenzeige und somit auch die Chance, schnell einen passenden Bewerber zu finden. Viele Firmen greifen gern auf das Netzwerk zurück, das www.ERP-Stellen.de bietet und können so dem Wahn um den Fachkräftemangel ganz gelassen begegnen.
„Firmen jeglicher Couleur arbeiten mit uns zusammen, dementsprechend flexibel haben wir auch unser Angebot gestaltet.“ Claudia Roth legt Wert auf personalisierte Kundenbetreuung, weswegen neben Paketangeboten, die teilweise bis zu 60 Prozent Ersparnis gegenüber entsprechender Einzelschaltungen der Anzeigen bieten, auch jedem Kunden auf Wunsch ein individuelles Angebot unterbreitet wird.
Letztlich sind branchenspezifische Stellenbörsen wie www.ERP-Stellen.de die einfachere, zeit- und kosten-ökonomischere Option zum unkoordinierten Experten-Recruitement. „Die absolute Mehrheit unserer Kunden nehmen unseren Service immer wieder in Anspruch. Es lohnt sich einfach“, so Roth abschließend.
Pressemitteilung ERP-Stellen.de vom 17.06.2013 -
IT-Mitarbeiter / Allrounder (m/w)
Authentic Style ist ein erfolgreiches und stark expandierendes Unternehmen im Young-Fashion Bereich.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenIT-Mitarbeiter / Allrounder (m/w)
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung des Teams bei der Umsetzung von Erweiterung und Anpassung der ERP Software Microsoft Dynamics NAV
- Durchführung von Hard- und Softwareinstallationen
- Netzwerksupport
- Einrichtung und Support von EDIFACT-Verbindungen
- Interner Anwendersupport und Schulung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene IT-Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse und optimaler Weise Berufserfahrung in der Programmierung innerhalb Microsoft Dynamic NAV (C/AL)
- Sicherer Umgang mit den gängigen Windows-Client und Server Betriebssystemen
- Idealerweise Kenntnisse im Netzwerkbereich
- Erfahrung im Bereich Microsoft SQL, Exchange und Citrix XenApp wünschenswert
- Kenntnisse im Austausch von EDIFACT-Daten
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikation und Teamfähigkeit
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Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!
Bei Fragen können Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail an uns wenden.
Authentic Style
Frau Julia Riegler
Mainleite 74
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Telefon: 09332/50400
E-Mail: julia.riegler@authentic-style.de
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Servicetechniker / Fachinformatiker Systemintegration (w/m)
TECOPS bietet seit 20 Jahren Zeitarbeit und Projektarbeit im Bereich IT- und kaufmännisches Personal. Unsere Kunden sind Systemhäuser und Hersteller, die wir bundesweit von unseren Niederlassungen aus betreuen.
Für einen unserer renommierten Kunden suchen wir ab sofort am Standort Neckarsulm einen
Servicetechniker / Fachinformatiker Systemintegration (w/m)
Ref.Nr.: 12962
Ihre Aufgaben
Betreuung der Mobile Devices
Installation und Konfiguration von Hardware sowie Software
Aufbau der Hardware beim Kunden vor Ort
Fehleranalyse und Fehlerbehebung im Hard- und Softwarebereich
Erbringung von Service- und Wartungsleistungen
Erstellung von Dokumentationen sowie Berichtswesen
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in oder ähnliche Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Tätigkeitsfeld sowie gute Kenntnisse im Hard- und Softwarebereich
SAP-Anwenderkenntnisse von Vorteil
Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
Wir bieten
Abwechslungsreiches Arbeiten durch eine Vielzahl interessanter Aufgaben
Ein professionelles Arbeitsumfeld mit persönlicher Beratung und Betreuung durch unsere Personalmanager
Eine Anstellung mit festem Monatsgehalt gemäß BZA/DGB-Tarifvertrag
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Wir finden für Sie den Job, der zu Ihnen passt. Registrieren Sie sich einfach und schnell unter www.tecops.de und füllen unser kurzes Online-Bewerbungsformular aus! So können wir am schnellsten auf Ihre Daten zugreifen und Ihnen umgehend passende Jobangebote unterbreiten. Wir freuen uns auf Sie!
Für nähere Informationen zu diesem Angebot und weiteren aktuellen Positionen in unserem Unternehmen kontaktieren Sie bitte Frau Daniela Schmitt unter +49 (621) 12 50 63-31 bzw. bewerbung-mannheim@tecops.de
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SAP-Basisbetreuer (m/w)
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Dann starten Sie gleich heute in Ihre neue Zukunft.
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Zur Festanstellung bei unserem Kunden suchen wir eine(n)
SAP-Basisbetreuer (w/m)
Aufgabenbereich:
· Betreuung bestehender SAP-Installationen (SAP ERP, SAP HCM, SAP BW, SAP Enterprise Portal, SAP SolMan - jeweils auf Basis von Netweaver 7.0/ 7.3) einschließlich der Datenbankadministration (Oracle 11g).
· Verantwortung des Incident- und Problemmanagements in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.
· Enge Zusammenarbeit mit unserem Bereich Infrastructure Operation und unseren externen Dienstleistern.
· Konfiguration des CCMS und des Transportmanagementsystems und Einsatz des SAP Solutionmanagers.
· Installation und Konfiguration von Datenbanken (Oracle und HANA) und Leistung des Performance-Managements.
· Verantwortung des Upgrades von SAP-Systemen und Implementierung von Enhancement Package.
· Unterstützung von Projekten mit Bezug auf SAP-Systeme und Erstellung von Systemkonzepten und Pflege von Betriebshandbüchern.
Anforderungsprofil:
· Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder in verwandten Bereichen, eine vergleichbare Ausbildung beziehungsweise entsprechende Kenntnisse aus der Praxis.
· Mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich der SAP-Basisadministration.
· Fundierte Kenntnisse in den aktuellen SAP-Basistechnologien (Netweaver 7.0/ 7.3).
· Fundierte Datenbank-Kenntnisse mit Oracle (11g), SAP HANA-Kenntnisse von Vorteil.
· Gute Kenntnisse im Betriebssystem AIX.
· Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Projektliste, Zeugnisse, Zertifikate) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail zu.
Beginn: asap
Dauer: langfristig
Ort: Ingolstadt
Art der Anstellung: Festanstellung
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Projektliste, Zeugnisse, Zertifikate) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail an:
implements GmbH
Frau Sabine Kreiner
Telefon: 09131/92343-41
Telefax: 09131/92343-69
sabine.kreiner@implements.de
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Junior Software-Produktmanager für E-Commerce ERP-System (m/w)
Mit unserer Versandhandelssoftware pixi* sind wir Hersteller einer der erfolgreichsten Backoffice-Systeme im deutschen E-Commerce und zählen derzeit zu den 50 am schnellsten wachsenden Technologieunternehmen in Deutschland. Zu unseren Kunden zählen Onlinehändler wie Koffer-direkt.de, Design3000.de, ASMC.de, Arktis.de, DeinDeal.ch und viele mehr. Insgesamt versenden unsere Kunden Ware im Wert von knapp 1 Milliarde Euro pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Standorte München oder Leipzig zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenJunior Software-Produktmanager für E-Commerce ERP-System (m/w)
Das Aufgabenspektrum dieser Position umfasst:
- Produktverantwortung inkl. Fokus auf innovative Weiterentwicklung unserer Standard-Versandhandelssoftware für den E-Commerce
- Ganzheitliche Betreuung der Produkt- und Feature-Entwicklung von der Ideensammlung, über die Analyse, Konzipierung und Priorisierung der Anforderungen
- Rolle des Productowners im agilen Entwicklungsprozess
- Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit allen Abteilungen
- Kundenbesuche zur Spezifizierung von Kundenanforderungen
- Qualitätskontrolle und Lokalisierung der englischen Entwicklung
- Durchführung von internen und externen Schulungen
Unsere Anforderungen:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Ein bis zwei Jahre Berufserfahrung als Projektmanager oder Software-Produktmanager
- Kenntnisse im Requirements-Engineering
- Wünschenswert sind Kenntnisse in der Planung von Warenwirtschaft- oder ERP-Software
- Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich E-Commerce
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Hohes Engagement und Eigenverantwortung und Kundenfokus
- Sehr gute Englischkenntnisse
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Bewerbung an:
jp@pixi.eu - Johannes Panzer, Head of Product-Management & Marketing, pixi* Software GmbH
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